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25.09.2012

Prima (Betriebs-)Klima

Erst die Arbeit – dann das Vergnügen! Ein Sprichwort, das bei ID in die Tat umgesetzt wird. Wie in vielen Firmen gehört auch hier die Weihnachtsfeier zum jährlich wiederkehrenden Ritual. Das wurde Jahr für Jahr gemeinsam mit den Ehe- oder Lebenspartnern in vergnüglicher Runde mit einem Weihnachtsessen zelebriert. Doch im letzten Jahr sorgte Geschäftsführer Michael Gottschalk für eine kleine Überraschung. Gefeiert werden sollte wieder, das war klar. Aber mehr als Datum, Uhrzeit und Treffpunkt wurde den Mitarbeitern dieses Mal nicht verraten.
Also rückte die versammelte Mannschaft an – dieses Mal nicht nur ohne Part­ner, sondern auch ohne Plan – und wurde im Bus Richtung Bottrop gebracht. Die erste Idee der Mitarbeiter, die Skihalle sei das Ziel, erwies sich allerdings als falsch. Vielmehr ging es zum Skydiving-Simulationstraining gleich nebenan. Eine echte Herausforderung und nichts für schwache Nerven. Das gesamte Team hatte einen Riesenspaß und ließ den Abend beim Hüttenzauber in der Skihalle Bottrop ausklingen. Die Mitarbeiter waren begeistert und hatten einen tollen Abend, der das ohnehin gute Betriebsklima um ein paar Grad mehr ansteigen ließ. Eine ähnliche Überraschung wird sich die Geschäftsführung auch in diesem Jahr aus­denken. Der zweite Termin ist der jährliche „Familientag“ im Spätsom­mer.
Dann treffen sich alle Mit­arbeiter, inklusive der Partner- und Subunternehmen, samt Familien zu ei­nem gemütlichen Tag auf einem Grillplatz. Damit möchte die Geschäftsleitung auch den Frauen, Männern und Kindern ein kleines Dankeschön entgegenbringen. Denn eines ist der ID-Geschäftsführung längt klar: Der familiäre Rückhalt ist ein wichtiger Beitrag, damit die Mitarbeiter ihre volle be­rufliche Leistung abrufen können.

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